Báo cáo này: Để phát huy tối đa vai trò lãnh đạo và gương mẫu của các xưởng đổi mới công nhân (thợ thủ công) kiểu mẫu, đồng thời thúc đẩy hơn nữa sự tiến bộ của họ lên các cấp cao hơn, một phái đoàn do Zhu Yunqing, Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Công đoàn dẫn đầu của Viện sợi thủy tinh Nam Kinh và Shi Zhuo, Tổng giám đốc Công ty thử nghiệm vật liệu quốc gia Nam Kinh, gần đây đã đến thăm công ty chúng tôi để thực hiện hoạt động trao đổi công việc cho các studio đổi mới của công nhân kiểu mẫu (thợ thủ công).Gu Qingbo, Bí thư Đảng ủy kiêm Chủ tịch Tập đoàn, Jiang Yongjian, Chủ tịch Công đoàn, Liang Zhongquan và Cui Bojun, Kỹ sư trưởng kỹ thuật, Li Yang, Phó kỹ sư trưởng, và Jiang Hu, Cố vấn kỹ thuật, đã tham gia vào cuộc họp này cuộc họp trao đổi.
Khi bắt đầu cuộc họp, chủ tịch công đoàn Jiang Yongjian đã giới thiệu ngắn gọn về Xưởng Đổi mới Công nhân Kiểu mẫu Gu Qingbo của công ty chúng tôi.Công ty chúng tôi đã thành lập một xưởng đổi mới công nhân kiểu mẫu vào năm 2009, do Gu Qingbo, chủ tịch tập đoàn và công nhân kiểu mẫu quốc gia lãnh đạo, và được lãnh đạo bởi những công nhân kiểu mẫu tiên tiến có chuyên môn về sản xuất, vận hành, công nghệ, quản lý và các khía cạnh khác của công ty , để giải quyết các vấn đề then chốt và khó khăn trong công việc của công ty, nghiên cứu và thảo luận về hệ thống quản lý, sản xuất an toàn, quy trình sản xuất, phát triển công nghệ và các chủ đề khác của công ty, đồng thời đóng vai trò là người lao động gương mẫu hàng đầu, Thúc đẩy chuyển đổi, nâng cấp và khoa học sự phát triển của các doanh nghiệp.
Sau đó, những người tham dự đã trao đổi với nhau về xây dựng tổ chức, chủ đề nghiên cứu, thành tựu đổi mới, quản lý nhóm, thực hành trau dồi nhân tài và thành tích của Xưởng Đổi mới Công nhân Kiểu mẫu (Thợ thủ công).
Cuối cùng, Chủ tịch Gu Qingbo tuyên bố rằng ông sẽ tiếp tục tích cực đóng vai những công nhân và thợ thủ công kiểu mẫu làm gương, phát huy tinh thần của những công nhân và thợ thủ công kiểu mẫu, lấy công nhân và thợ thủ công kiểu mẫu trình diễn và lãnh đạo làm nòng cốt, khuyến khích công nhân công nghiệp cạnh tranh trước hết, hãy nâng cao ý thức danh dự của họ, thực hiện mạnh mẽ công tác bồi dưỡng nhân tài cho những công nhân và thợ thủ công kiểu mẫu, đồng thời hỗ trợ Doanh nghiệp Jiuding phát triển chất lượng cao.
Thời gian đăng: Jun-02-2023